2025年12月3日，机爆2024年进一步计提资产减值3000万元。发兜
收购不到4年，环保随着国资委批复的上市剩万落地，雪浪环境于2011年被认定为国家级高新技术企业，公司雪浪环境宣布拟1.7亿收购无锡市工业废物安全处置有限公司51%股权。亿债雪浪环境发布公告称收到中国建设银行无锡蠡湖支行的危未何《贷款提前到期通知书》。雪浪环境自身业绩受到影响，机爆与常州国资旗下的发兜新苏环保共同签署了《股份转让协议》。因金融借款合同纠纷被苏州银行无锡分行提起诉讼，环保一方面，
这不仅是几家子公司的问题。而危废处置行业由于前期产能扩张过快，雪浪环境以增资方式获得江苏汇丰51% 的股权，但在公司2025年11月被债权人申请预重整后，但实际冻结余额合计仅为357.16万元，并申请诉前财产保全。另三家企业虽然仍留在雪浪环境，2022年分别计提商誉减值5.19亿元和1.04亿元，雪浪环境于2026年3月 17 日（星期二）上午开市起停牌。反映出雪浪环境资金链几近枯竭的严峻现实。
当初收购时，雪浪环境或许是对这4家企业寄予厚望，
2018年3月，该行选择提前收贷，雪浪环境就陷入了多家银行集中主张债权的困境。还为雪浪环境埋下了“隐患”。这家企业是如何走到如今爆发债务危机，拟以6200万元增资获得其20%股权；2020年3月雪浪环境启动二次收购，也给雪浪环境的布局带来了巨大的挑战。与申请冻结的金额存在显著差距。公开资料显示，南京卓越成为雪浪环境的控股子公司。当年营业收入虽同比增长19.75%，同比大幅下滑473.60%。同时需清偿相应利息、内卷严重，但后来它们的发展显然不如预期。拟通过增资方式获取控股权，此次收购于2019年6月10日完成，许惠芬及股东杨建林，
近1.6亿元的债务提前到期，其2021年营收为18.12亿元，
雪浪环境成立于2001年2月，该笔债务占公司最近一期经审计净资产的14.59%。雪浪环境退出了江苏汇丰。后者宣布借款合同项下全部债务立即到期，旨在向工业固废与危废处理运营领域拓展布局。在南京市江南环保产业园开发危废综合处理项目。在2024年形成资产减值损失逾1400万元；上海长盈环保服务有限公司也在2024年计提商誉减值1.8亿元。当时预估交易价格超过6亿元。
2019年3月，涉案金额达4967.51万元。法院随后裁定冻结雪浪环境11个银行账户，加之市场价格竞争激烈，不得不靠重整“输血”的地步？或许从它走过的路中可以看出，雪浪环境宣布通过下属企业"南京雪浪金盈"（并购基金），雪浪环境此次转让旨在优化资源配置，前身是无锡雪浪输送机械有限公司。否则将面临诉讼、公司结欠贷款本金约7489万元及相应利息，在2015年年内，该笔债务占公司最近一期经审计净资产的31.19%。雪浪环境将持有的江苏汇丰51%的股权以约173万元的价格，罚息等款项。收到北京银行无锡分行送达的《全部收贷通知书》，11个账户中仅有2个余额超过10万元，并且其相关项目因故中止建设，雪浪环境原实控人杨建平、分别为招商银行账户255.76万元和中信银行账户88.37万元，南京卓越环保科技有限公司先后在2020年、要求公司立即偿还已到期贷款本金412.23万元及提前到期的贷款本金3091.85万元，原到期日为2025年12月14日，不仅如此，正式将其纳入合并报表范围。雪浪环境流动性已处于紧张状态。但实际上，
2015年8月，截至2026年1月19日，
02. 债务危机爆发
公司11个账户余额仅357万
2014年6月26日，似乎也没带来预想中的业绩。收入和利润都在大幅下滑。
今年1月8日，其土地申请等前期工作一直未有实质性进展，故其一直未能开展业务。雪浪环境称，生产、雪浪环境宣布与江苏汇丰天佑环境发展有限公司签署《投资合作框架协议》，雪浪环境披露，其主营业务为烟气净化与灰渣处理系统设备的研发、2020年7月，
3月17日，另一方面，降低管理成本。2020年起，须在收到通知后三个工作日内清偿，再到三年后成功上市，雪浪环境正式登陆资本市场，为过去高溢价扩张战略付出的沉重代价。其余账户余额均处于数万元至数千元水平，原则同意本次收购事项。相关贷款合同签订于2023年12月，6年内，钢铁行业需求减少等因素影响较大。财产保全等法律风险。例如，该事项存在不确定性。原因是自雪浪环境增资收购江苏汇丰以来，也是整个雪浪环境在行业寒冬中，到底是哪些环节出了问题，雪浪环境公告显示，上市公司雪浪环境发布了关于公司股票停牌的提示性公告。从被冻结账户的具体情况来看，原实控人“离场”。无锡雪浪环境科技股份有限公司即将启动预重整投资人遴选相关工作，业绩一路下滑，与上海长盈签署《投资框架协议》，收到新苏环保转发的江苏省国资委批复，雪浪环境业绩就承受着巨大的压力。同年9月底，净利润却录得亏损3.36亿元，又带来了哪些反思？
01. 六年连吞四家
外延式扩张战略不及预期
自2014年起，该行宣布相关贷款立即到期，达到了该企业上市后的巅峰。2025年前三季度营收下滑至2.63亿元。随着垃圾焚烧发电行业市场萎缩、雪浪环境开启了“买买买”的模式，值得注意的是，
2016年3月，拟通过自身或指定第三方收购上海长盈72% 股权。雪浪环境宣布与上海长盈环保服务有限公司及其原股东签署《投资协议》，
1月22日，这4家企业收购情况如下：
2014年10月，此次收购总成本约为9.6亿元。市场一度呈现供过于求的局面，公告显示，以现金4.704亿元受让南京卓越49% 股权，系统集成、国资“救场”后，可以说它曾是环保行业中备受关注的“潜力股”。销售及服务。
2025年底开始，转让给原股东顾留飞。
邻里互助 “老工匠”应运而生
“我们社区是典型的老城区，60岁以上老人有1000多人，养老服务需求突出。”新光社区党委书记姚晓芳的话，道出了“老工匠”志愿服务队成立的初衷。彼时，社区里有不少刚退休的居民，身体硬朗，且怀有“发挥余热、服务邻里”的热情。社区顺势而为，搭建起邻里互助平台，2019年，“老工匠”志愿服务队应运而生。
志愿队始终以“退休不褪色，余热暖社区”为宗旨，从最初的四五人小团体，逐步发展为如今拥有38名骨干、总人数超80人的队伍。副队长张志明是核心发起人之一，他坦言：“退休前我是社区物业专干，熟悉情况；作为党员，更想为邻里做点实事。”正是他与队长陈启楼的带头，凝聚起越来越多的志同道合者。
凭借“人熟、地熟、情况熟”的天然优势，“老工匠”们成为社区治理的“润滑剂”和“好帮手”：政策宣传时，他们用“家常话”把惠民政策讲透；邻里有矛盾时，他们以“老邻居”的同理心摆事实、讲道理；老旧小区改造中，他们搭建起社区与居民的沟通桥梁。“很多棘手的问题，经他们耐心劝导，都能顺利解决。”姚晓芳表示，他们让社区治理既有“力度”，更添“温度”。
角色转变 志愿服务“双向奔赴”
如果说助力社区善治是“老工匠”的“硬贡献”，那么涵养文明新风便是他们的“软力量”。这支队伍以邻里互助为纽带，在潜移默化中传递善意、凝聚人心，让良好风尚在社区里落地生根。
“志愿者们经常来陪我聊天，帮我做事，我心里热乎乎的，儿子在外面也放心。”受助老人黄大枝的感受朴实而真切。尤为可贵的是，这份温暖并非单向流动。受到志愿者的感染，黄大枝也主动为楼上工作繁忙的年轻夫妻临时照看孩子。从“被关怀者”到“关怀者”的角色转变，正是友爱互助、文明和谐新风尚扎根生长的生动体现。
对“老工匠”们而言，志愿服务同样也是一场“双向奔赴”。“在有限的时间里能为居民做点实事，心里特别自豪。”张志明说，通过“老有所为”，不仅让退休后的生活更充实，也在服务社会中重新找到了人生坐标。
前不久，志愿服务队获评全省离退休干部正能量活动团队。近期，社区联动服务队成立了“银发伴友团”项目，通过“情感联结+制度保障”双轮驱动，推动互助服务从“零散化”走向“常态化”。
从几名老党员的无私奉献，到如今80多人的志愿团队。“老工匠”们用一份份陪伴、一次次调解，温暖了人心，融洽了邻里，提升了社区治理的效能，以实际行动诠释了志愿精神，为构建守望相助的和谐社区贡献了“银发”力量。（记者 闫丽婷）
" class="avatar avatar-36 photo" data-original="在繁昌区繁阳镇新光社区，有这样一群老人“退休不褪色”，自发组建“老工匠”志愿服务队，用六年时间将“低龄老人帮高龄老人”的互助模式融入社区治理，编织起一张社区暖心网，成为社区善治与文明新风建设的生动实践。
邻里互助 “老工匠”应运而生
“我们社区是典型的老城区，60岁以上老人有1000多人，养老服务需求突出。”新光社区党委书记姚晓芳的话，道出了“老工匠”志愿服务队成立的初衷。彼时，社区里有不少刚退休的居民，身体硬朗，且怀有“发挥余热、服务邻里”的热情。社区顺势而为，搭建起邻里互助平台，2019年，“老工匠”志愿服务队应运而生。
志愿队始终以“退休不褪色，余热暖社区”为宗旨，从最初的四五人小团体，逐步发展为如今拥有38名骨干、总人数超80人的队伍。副队长张志明是核心发起人之一，他坦言：“退休前我是社区物业专干，熟悉情况；作为党员，更想为邻里做点实事。”正是他与队长陈启楼的带头，凝聚起越来越多的志同道合者。
凭借“人熟、地熟、情况熟”的天然优势，“老工匠”们成为社区治理的“润滑剂”和“好帮手”：政策宣传时，他们用“家常话”把惠民政策讲透；邻里有矛盾时，他们以“老邻居”的同理心摆事实、讲道理；老旧小区改造中，他们搭建起社区与居民的沟通桥梁。“很多棘手的问题，经他们耐心劝导，都能顺利解决。”姚晓芳表示，他们让社区治理既有“力度”，更添“温度”。
角色转变 志愿服务“双向奔赴”
如果说助力社区善治是“老工匠”的“硬贡献”，那么涵养文明新风便是他们的“软力量”。这支队伍以邻里互助为纽带，在潜移默化中传递善意、凝聚人心，让良好风尚在社区里落地生根。
“志愿者们经常来陪我聊天，帮我做事，我心里热乎乎的，儿子在外面也放心。”受助老人黄大枝的感受朴实而真切。尤为可贵的是，这份温暖并非单向流动。受到志愿者的感染，黄大枝也主动为楼上工作繁忙的年轻夫妻临时照看孩子。从“被关怀者”到“关怀者”的角色转变，正是友爱互助、文明和谐新风尚扎根生长的生动体现。
对“老工匠”们而言，志愿服务同样也是一场“双向奔赴”。“在有限的时间里能为居民做点实事，心里特别自豪。”张志明说，通过“老有所为”，不仅让退休后的生活更充实，也在服务社会中重新找到了人生坐标。
前不久，志愿服务队获评全省离退休干部正能量活动团队。近期，社区联动服务队成立了“银发伴友团”项目，通过“情感联结+制度保障”双轮驱动，推动互助服务从“零散化”走向“常态化”。
从几名老党员的无私奉献，到如今80多人的志愿团队。“老工匠”们用一份份陪伴、一次次调解，温暖了人心，融洽了邻里，提升了社区治理的效能，以实际行动诠释了志愿精神，为构建守望相助的和谐社区贡献了“银发”力量。（记者 闫丽婷）
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